2025年,工程车行业在市场环境和技术发展的双重影响下,正经历着深刻变革。从投资角度来看,该行业的走向备受关注,其中创新的运营管理模式成为影响投资决策的关键因素之一。单车经济承包模式在公路工程车领域的应用,展现出了独特的优势和潜力,为行业发展注入了新的活力。
公路养护和施工离不开工程车的支持,但过去,公路工区的工程车运营存在诸多问题。《2025-2030年全球及中国工程车行业市场现状调研及发展前景分析报告》指出,以往工程车的运营长期处于 “吃大锅饭” 的状态,司机的个人利益与车辆运营效益没有直接关联,这导致车辆普遍亏损,部分工区的亏损情况甚至逐年加剧,消耗了大量养路费。为了改变这一局面,提升工程车的服务质量,实现扭亏为盈,单车经济承包责任制应运而生。
服从调度与合理安排:工程车司机必须严格服从调度指挥。调度根据各道班的实际需求,合理制定运行计划,优先保障道班正常养护所需材料的运输,遇到紧急情况及时调整安排,确保运输任务顺利完成。这一举措有效提升了运输效率,使工程车的运力得到更合理的利用。
司机与道工协作配合:工程车司机与道工密切配合至关重要,双方应相互尊重,共同为公路养护服务。只有这样,才能提高整体工作效率,更好地满足公路养护的需求。
提高运输效益的措施:为提高运输效益,会优先派遣车辆素质较好的工程车执行任务,并且要求装车量足,减少来回跑的情况。对于远离工区的道班,车辆会带足燃油,下班后可选择在指定地点住宿。同时,对素质较差的车辆安排近处运行,避免长途运输带来的风险和损耗。此外,严格要求司机准确填报行车路单,虚报将面临罚款,以此确保运输数据的真实性和可靠性。
对外运输的规定:在完成本工区运输任务的前提下,工程车可以开展对外运输业务。为增加收入,鼓励车辆尽量争取回空带运。不过,所有运费必须统一由工区收取,私收运费或私自外运不收费的行为将被处以一倍罚款,以此规范运输市场秩序。
车辆管理与维护:工程车实行定人、定车、定任务、定油耗、定成本和定期维修保养制度。司机要做好爱车例保,小修尽量自己完成,二保以上由机修厂负责,司机需参与其中,以提高自身处理车辆故障的能力。车管员按规定定期通知司机进行车辆保修,若未通知导致车辆失保造成损失,车管员需承担责任;若司机不按安排送修,损失则由司机本人负责。所有车辆在年终结算时必须保持完好状态。
经济激励机制:为充分调动司机的积极性,工程车实行多种奖励制度,如节油奖、安全奖、完成任务奖和超产节约提成奖等。其中,节油奖规定每节约一定公斤燃油给予奖励;安全奖按相关规定,安全行驶一定公里数给予奖励;完成任务奖按月预发,根据完成任务产值的不同给予不同金额的预发奖励;超产节约提成奖则根据承包盈亏情况,对增盈或减亏部分按一定比例分成给司机个人,剩余部分作为工程车班集体福利和扩大再生产资金。单车经济承包数额一年一定,由工区领导、财务和工程车班共同商议确定。
通过实施单车经济承包责任制,公路工区工程车的运营状况得到显著改善。这一转变不仅甩掉了长期亏损的帽子,还为整个工程车班带来了积极的经济效益,充分证明了单车经济承包责任制的有效性。
目前,单车经济承包责任制在部分工区的试行取得了一定成效,为在更大范围内推广奠定了基础。未来,该模式有望在更多工区全面推行,并且可能扩展到养护和施工用的拖拉机等其他公路机械领域。这将有助于实现公路机械行业各个部门的高效运营,减少对养路费的依赖,更好地为公路建设服务。当然,当前的单车经济承包办法还存在一些需要完善的地方,后续将不断优化,以适应行业发展的需求。
2025年,工程车行业投资环境复杂多变,单车经济承包模式为行业发展提供了新的思路和方向。这种模式通过优化管理、激励司机积极性,有效提升了工程车的运营效益,实现了扭亏为盈。从试行效果来看,其未来发展潜力巨大,有望在行业内得到更广泛应用。随着该模式的不断完善和推广,工程车行业有望迎来更高效、更可持续的发展阶段,为投资者带来新的机遇。